ولا يتعلق الأمر فقط بتعيين مرشح مؤهل، ولكنه أيضًا يتضمن العثور على شخص قادر على تحقيق تأثير إيجابي بشركتك.
حيث تتضمن هذه العملية تحليل الوظيفة، واستقطاب المواهب، والفحص، والاختيار، والإلحاق بالشركة.
إن عملية التوظيف الخاصة بك سوف تساعد في تحديد ما إذا كان الشخص الذي قمت بتوظيفه يمثل عائقًا لشركتك أو إضافة لها.
حيث تتضمن هذه العملية تحليل الوظيفة، واستقطاب المواهب، والفحص، والاختيار، والإلحاق بالشركة.